El Ministerio de Trabajo ha revelado un plan significativo de incrementos salariales que se implementarán entre diciembre de 2023 y agosto de 2024. Se contemplan 11 nuevos aumentos al salario mínimo sectorizado y tres ajustes adicionales ya acordados para el presente año.
La agenda para el 2024 incluye la discusión, ante el Comité Nacional de Salarios, de aumentos para sectores como construcción, varilleros a destajo, albañiles a destajo, carpinteros a destajo, electricistas a destajo, pintores a destajo, operadores de máquinas pesadas en áreas agrícolas, instituciones sin fines de lucro y trabajadores de la industria azucarera. Además, se llevará a cabo la revisión del salario de operarios y ayudantes de maquinarias pesadas de construcción este año.
El Ministro de Trabajo, Luis Miguel De Camps, destacó que con estos ajustes salariales se alcanzarán 33 durante esta gestión gubernamental. Desde el inicio de la administración 2020-2024, se han defendido activamente los ingresos reales de los trabajadores, abordando nueve resoluciones mínimas salariales vencidas.
La política del Ministerio de Trabajo busca, además, expandir el poder adquisitivo de los trabajadores, asegurando aumentos planificados, acordados y continuos que cubran la canasta básica familiar. Este enfoque refleja un compromiso a largo plazo con salarios dignos, productividad y trabajo decente.
